İşe İade Davaları Eğitimi

İşe İade Davalarında Performans ve Verimliliğe Dayalı Fesihlerde Yanlış Yapılan Uygulamalar Neler?

• PERFORMANS VE VERİMLİLİK AÇISINDAN İŞE İADE DAVALARI EĞİTİMİ
• Performans Değerlendirmesi Fesih için Yeterli midir?
• Performans Değerlendirmenin İş Sözleşmesine Etkisi Nedir?
• İşe İdae Davalarında Yargıtay Kararlarına Uygun Performans Belirleme Kriterleri Neler Olmalı?
• İşçi Performans Değerlendirmesinin Neresinde Olmalı?
• Performans Değerlendirmesine göre Ücret Dışı (Prim, Bonus …) Ödemeler ve
• Şekil Şartıyla İş Hukuku Açısından Değerlendirilmesi
• İkale Ve Anlaşmalı Fesihleri
• İkale Nedir? Nasıl Düzenlenmeli
• İkale Sonucunda Tazminatlardan Vergi Ve Sgk Primi Kesilir Mi?
• Makul Yarar Nedir? Ne Kadar Olmalı?
• Performans Değerlendirmeye Bağlı Yan Ödemelerin SGK Bildirimi Usul Ve Esaları Nasıl Olmalı?
• Aylık Prim ve Hizmet Belgelerini Düzenlenen Primler Konusunda Nelere Dikkat Edilmeli?
• Bordo ve Özlük Düzenlemeleri Nasıl Olmalı?
• Yargıtaya Göre, Performansa Dayalı Fesih Yapılabilmesi İçin İşyerinde Objektif Bir Performans Ölçüm Sistemi Ne Olmalıdır?
• İşçinin Veriminin Yetersiz Kalması Bir Diğer Deyişle Performans Düşüklüğüne Dayalı....                           devamı ve detaylı bilgi için bizlere iletişim bilgilerimizden ulaşabilirsiniz.

Eğitmen: Av. Cüneyt Alihan DANAR

Detaylı Bilgi ve Rezervasyon için bizlere iletişim bilgilerimizden ulaşabilirsiniz.

 Tel:     0 (216) 455 0 800     -    info@bncturkey.com -  aysetopuz@bncturkey.com

                                                                    www.bncturkey.com